archive-nl.com » NL » A » AENO.NL

Total: 215

Choose link from "Titles, links and description words view":

Or switch to "Titles and links view".
  • Wij ondersteunen gemeenten, kom erachter hoe | AENO.nl
    veranderen om in te spelen op de wisselende vragen uit de samenleving Maar hoe doen we dat Hoe zorgen we er bijvoorbeeld voor dat de organisaties klaar zijn om nieuwe taken en rollen op te pakken en tegelijkertijd steeds meer de samenleving in gaan Hoe zorgen we ervoor dat we beschikken over de juiste medewerkers en houden we voldoende instroom van jonge medewerkers Kom erachter hoe wij gemeenten daarbij helpen

    Original URL path: http://www.aeno.nl/weet-waar-het-ao-fonds-u-bij-kan-helpen (2016-02-10)
    Open archived version from archive


  • Praktijktraining Arbeidsongeschiktheid wegens ziekte (2 dagdelen) - A+O fonds Gemeenten
    de juridische aspecten die van belang zijn bij het behandelen van een praktijkgeval Maar daarnaast kunnen ook andere aspecten aan de orde komen zoals belangen organisatiecultuur en de rol en verantwoordelijkheid van de diverse spelers Resultaat Na deze training is de deelnemer in staat om rechtspositionele problemen op het gebied van arbeidsongeschiktheid wegens ziekte meer zelfstandig en kwalitatief beter te behandelen Doelgroep De training is bedoeld voor personeelsadviseurs re integratieadviseurs verzuimcoördinatoren en juridisch adviseurs die als taak hebben om te adviseren over het behandelen van personeelsproblemen op het gebied van arbeidsongeschiktheid wegens ziekte en het commitment hebben om zich als adviseur op dit gebied verder te ontwikkelen Voor deelname aan deze training is vereist dat eerst de Basistraining Arbeidsongeschiktheid wegens ziekte is gevolgd Het aantal deelnemers is minimaal 3 en maximaal 8 Datum en locatie De Praktijktraining vindt plaats op donderdag 12 mei 2016 en donderdag 26 mei 2016 van 9 30 12 30 uur locatie Regardz La Vie in Utrecht Begeleiding De Praktijktraining wordt begeleid door mr Gerald Aiken van het juridisch adviesbureau Aiken Advies Er zijn nog 7 plaatsen vrij Voornaam Vul uw voornaam in Achternaam Vul uw achternaam in Werk e mailadres Vul uw werk e mailadres

    Original URL path: http://www.aeno.nl/evenement/praktijktraining-arbeidsongeschiktheid-wegens-ziekte-2-dagdelen (2016-02-10)
    Open archived version from archive

  • Basistraining Arbeidsongeschiktheid wegens ziekte (twee dagen) - A+O fonds Gemeenten
    en Poortwachter Passende arbeid Re integratieverplichtingen Re integratie instrumenten tijdelijke plaatsing Probleemanalyse en re integratieadvies Plan van Aanpak Poortwachtertoets UWV WIA beschikking 3 e Re integratiejaar Dag 2 Definitieve herplaatsing Ontslag wegens ziekte Sancties en straffen Staken loondoorbetaling Ontslag wegens niet meewerken aan re integratie Disciplinaire straffen Resultaat Na deze training beschikt de deelnemer over kennis van en inzicht in de regelgeving inzake arbeidsongeschiktheid wegens ziekte en is in staat deze in zijn praktijk toe te passen Doelgroep De training is bedoeld voor personeelsadviseurs re integratieadviseurs verzuimcoördinatoren en juridisch adviseurs die weinig kennis hebben van genoemde materie of hun kennis willen opfrissen Het aantal deelnemers is minimaal 8 en maximaal 15 Datum en locatie De Basistraining vindt plaats op donderdag 7 april 2016 en donderdag 21 april 2016 van 9 30 16 30 uur locatie In de Driehoek te Utrecht Begeleiding De Basistraining wordt begeleid door mr Gerald Aiken van het juridisch adviesbureau Aiken Advies Er zijn nog 15 plaatsen vrij Voornaam Vul uw voornaam in Achternaam Vul uw achternaam in Werk e mailadres Vul uw werk e mailadres in Mobiel nummer Vul uw mobiele nummer in Organisatie Vul uw organisatie in Functie Vul uw functie in Ik ga akkoord

    Original URL path: http://www.aeno.nl/evenement/training-arbeidsongeschiktheid-wegens-ziekte-basis (2016-02-10)
    Open archived version from archive

  • De Transformatie-Arena: Ontwikkeltraject voor HRM- en organisatieadviseurs in gemeenten - A+O fonds Gemeenten
    vergroot je handelingsrepertoire en biedt Actuele kennis van ontwikkelingen die op gemeenten afkomen denk aan het sociale domein en het ruimtelijk fysieke domein en inzicht in de opgaven die deze aan de gemeentelijke organisatie stellen Een persoonlijke strategie van Leren Ontwikkelen die past bij de specifieke dynamiek van werken in de context van openbaar bestuur en de publieke sector Expertise die past bij veranderende behoefte van de organisatie De verbinding van het vak vaardigheden aan de eigen persoon drijfveren en het vermogen om kritisch te reflecteren op de eigen rol en positie in de verandering Het programma omvat een intake en een vierdaags leertraject met een leergroep van maximaal 12 deelnemers Zie verder de brochure De Transformatie Arena download in kolom rechts Intake maandag 9 mei 09 00 12 30 uur Startdag donderdag 26 mei 09 00 16 30 uur Tweedaagse dinsdag woensdag 14 en 15 juni 09 00 16 30 uur Slotdag woensdag 13 juli 09 00 16 30 uur Begeleiding De Transformatie Arena wordt begeleid door Ietze Oostinga en Nancy Kalbvleesch Ietze werkt als verandermanager coach en trainer bij de gemeente Apeldoorn Nancy werkt als adviseur organisatieontwikkeling leermanager en trainer a o bij gemeente Uden Ze hebben veel ervaring met gemeentelijke HRM en organisatievraagstukken Beiden maken deel uit van het landelijk Perron HR2020 van het A O fonds Gemeenten Kosten Je kunt kosteloos deelnemen aan deze training Alleen wanneer je niet aanwezig kunt zijn en je je niet tijdig afmeld worden er kosten in rekening gebracht Afmelden kan tot uiterlijk 5 werkdagen voor de start van de training Daarna brengen wij 75 in rekening per gemist dagdeel van de training zie de brochure voor de data en tijden Bij de Transformatie Arena kun je geen vervanger sturen Meer informatie Voor meer informatie neem contact op met Nancy Kalbvleesch

    Original URL path: http://www.aeno.nl/evenement/de-transformatie-arena-ontwikkeltraject-voor-hrm-en-organisatieadviseurs-in-gemeenten-6 (2016-02-10)
    Open archived version from archive

  • A+O fonds Gemeenten start HR Collegereeks met prominente sprekers - A+O fonds Gemeenten
    mens organisatie door op een slimme manier werken en leren met elkaar te verbinden Hij is auteur van boeken met het doel hrd te versterken zoals 70 20 10 naar 100 performance Kostbaar Misverstand van training naar business improvement en Liever g een training Andere namen die in deze collegereeks aan bod komen zijn Paul Kloosterboer 19 april Huub van Zwieten 24 mei Aart Bontekoning 14 juni en tot slot

    Original URL path: http://www.aeno.nl/ao-fonds-gemeenten-start-met-hr-collegereeks-met-prominente-spreke (2016-02-10)
    Open archived version from archive

  • HR Collegereeks: 70:20:10 leren met Jos Arets - A+O fonds Gemeenten
    slimme manier werken en leren met elkaar te verbinden Hij is onder andere de mede auteur van boeken als 70 20 10 naar 100 performance Kostbaar Misverstand van training naar business improvement en Liever g een training Inhoud van deze middag De middag wordt geopend door Jeroen Pepers directeur van het A O fonds Gemeenten Jos Arets neemt ons vervolgens mee in de wereld van het 70 20 10 leren en zoomt in op de cases van de gemeente Utrecht en Amsterdam We maken gebruik van een interactieve opzet met de deelnemers waar bij de deelnemers hun leercase leervragen in kunnen brengen Kosten U kunt kosteloos deelnemen aan deze HR Collegereeks Indien u na aanmelding echter niet deelneemt en zich niet minstens vijf werkdagen voorafgaand aan de activiteit afmeld wordt een bedrag van 75 in rekening gebracht Er zijn nog 67 plaatsen vrij Voornaam Vul uw voornaam in Achternaam Vul uw achternaam in Werk e mailadres Vul uw werk e mailadres in Mobiel nummer Vul uw mobiele nummer in Organisatie Vul uw organisatie in Functie Vul uw functie in Ik ga akkoord met de voorwaarden Ga akkoord met de voorwaarden Let op Bij niet tijdig afmelden brengen wij kosten in

    Original URL path: http://www.aeno.nl/evenement/5591-2 (2016-02-10)
    Open archived version from archive

  • Souhail Chaghouani Jonge Ambtenaar van het Jaar - A+O fonds Gemeenten
    te maken en te verrassen Hij liet met zijn winst drie andere kandidaten achter zich en ontvangt een Ervaringsprijs van VNG en de felbegeerde wisselbeker Mark Brouwer Kapitein der Mariniers bij het Ministerie van Defensie won de publieksprijs Hij krijgt 5000 euro opleidingsbudget bij de bestuursacademie Balans De jury sprak uit dat ze op zoek waren naar jonge ambtenaren die net iets verder gaan Daar werden de finalisten om geprezen Toch moet je als jonge ambtenaar niet alles willen doen je moet keuzes maken Dat benadrukte Dagmar Winkelhorst in haar persoonlijke speech over haar jaar als Jonge Ambtenaar 2015 Ook wij vinden als organisatie van de Jonge Ambtenarendag de balans tussen werk en privé belangrijk Dat is dan ook het thema van de volgende editie Onze voorzitter Renee Lameijer maakte het thema tijdens de avond officieel bekend Renee vertelde in haar speech dat zij in haar werk als trainee bij de Provincie Zuid Holland ook merkt dat er steeds meer wordt verwacht van jonge ambtenaren De komende Jonge Ambtenarendag draait om hoe we de fitheid in zowel prive leven als op het werk behouden én hoe we ons tegelijkertijd blijven ontwikkelen Ook is het een uitgelezen kans om andere jonge

    Original URL path: http://www.aeno.nl/souhail-chaghouani-jonge-ambtenaar-van-het-jaar (2016-02-10)
    Open archived version from archive

  • Ronde tafel gesprek: De zin en onzin van ambtelijk vakmanschap - A+O fonds Gemeenten
    vraag is relevant in een tijd waarin de positie en functie van de ambtenaar aan veranderingen onderhevig zijn Hoe ver kun je gaan Tegen deze achtergrond leggen we de focus op de vraag hoe ver je kunt gaan in je vakmanschap vooral als het moeilijk wordt als je te maken hebt met botsende verantwoordelijkheden en belangen Hoe ga je om met de dilemma s die hier uit voortvloeien Waar liggen dan de grenzen van je vakmanschap Wat is acceptabel en wat niet Wat heb je minimaal nodig om je werk naar eer en geweten te kunnen uitvoeren in een politiek bestuurlijke context Aan de hand van voorbeelden uit jullie werkpraktijk gaan we over deze vragen met elkaar in gesprek Doelgroep Uitvoerende of leidinggevende ambtenaar werkzaam bij het Rijk provincie of gemeente Vragen Voor vragen kunt u terecht bij Maurits Hoenders m hoenders beroepseer nl of 06 19405356 Locatie Molendijkzaal Gemeente Amersfoort Stadhuisplein 1 3811 LM Amersfoort Dat wordt dan donderdag 17 maart van 15 00 17 00u Er zijn nog 12 plaatsen vrij Voornaam Vul uw voornaam in Achternaam Vul uw achternaam in Werk e mailadres Vul uw werk e mailadres in Mobiel nummer Vul uw mobiele nummer in Organisatie

    Original URL path: http://www.aeno.nl/evenement/ronde-tafel-gesprek-de-zin-en-onzin-van-ambtelijk-vakmanschap (2016-02-10)
    Open archived version from archive