archive-nl.com » NL » M » MIJNBEDRIJF.NL

Total: 561

Choose link from "Titles, links and description words view":

Or switch to "Titles and links view".
  • Loonwijzer.nl - Salarisonderhandeling, Wat is Goed en Wat is Fout, the Do's and Don'ts bij Loononderhandeling
    de conclusie zijn gekomen dat ik de juiste kandidaat ben om deze vacature te vervullen Laat de werkgever bieden Als je als eerste een voorstel doet voor een salaris heeft dat twee nadelen Ten eerste loop je het risico dat je een lager salaris noemt dan de potentiële baas bereid is te betalen Dit kan zo ver onder het gebudgetteerde bedrag liggen dat hij je te licht vindt voor de functie Ten tweede kan het bedrag zo ver boven het salaris liggen dat hij redelijk vindt dat je jezelf uit de markt prijst Verwerp het eerste bod Er is vrijwel altijd onderhandelingsruimte De potentiële werkgever verwacht waarschijnlijk dat je gaat onderhandelen Zijn openingsbod heeft hij daarop afgestemd Het is zijn laagste bod niet zijn hoogste Als je direct toehapt zal hij denken dat hij te veel heeft geboden en dat je tegen een lager salaris misschien ook direct ja had gezegd Vraag het hoogst verdedigbare salaris Eis wat je nog net met feiten en argumenten kunt onderbouwen Zo ga je voor je maximum Bovendien creëer je wisselgeld Veel sollicitanten denken dat ze de kans om de baan te krijgen vergroten als ze een gering salaris vragen De meeste werkgevers gaan niet voor de goedkoopste sollicitant maar voor de beste Iedereen weet dat kwaliteit geld kost Als je weinig vraagt denkt de potentiële baas dat je waarde beantwoordt aan dat lage bedrag Hij zal dus denken dat je ondergekwalificeerd bent Verkoop jouw voordelen en vraag de waarde die daarbij hoort Je kunt altijd nog zakken met je vraagprijs maar plotseling meer gaan eisen is vrijwel onmogelijk Noem een bandbreedte Het voordeel van een bandbreedte is dat je onderhandelingsruimte schept Als je je vastpint op één bedrag en je kunt dat niet staande houden lijdt je in mindere of meerdere mate gezichtsverlies Als je kiest voor een bandbreedte noem dan als benedengrens het salaris dat je zeker wilt verdienen Wil je minstens 2 600 per maand toucheren zeg dan Voor deze functie wil ik een maandsalaris tussen 2 600 en 3 000 of Ik denk aan een maandelijks salaris van rond de 2 800 Gebruik de ACA methode Als u een salarisbedrag noemt pas dan de ACA methode toe ACA staat voor Advantage Claim Advantage Advantage Noem een of meer voordelen die jij je potentiële werkgever biedt Ik heb een hbo opleiding en zes jaar relevante ervaring waardoor ik optimaal functioneer Claim Formuleer je salariseis met overtuiging Een faire beloning hiervoor is een maandsalaris tussen 3 100 en 3 300 Advantage Noem weer een of meer voordelen Voor deze investering heeft u een ijverige en toegewijde medewerker die iedere ochtend met een tevreden glimlach aan zijn werk begint om uw bedrijf binnen twee jaar een marktaandeel van 20 te bezorgen Je verpakt dus je salariseis tussen voordelen die je te bieden hebt Hierdoor komen de voordelen op de voorgrond te staan en wordt het salaris bedrag minder belangrijk Het gaat er dan niet om welk salaris de potentiële werkgever moet betalen maar

    Original URL path: http://eigenbaaswijzer.mijnbedrijf.nl/home/salaris/onderhandeling/afraders/wel-en-niet-doen-tijdens-salarisonderhandeling (2013-05-05)
    Open archived version from archive


  • Loonwijzer.nl - Bereid je voor op je Salarisgesprek, Strategie Salarisonderhandeling
    schaars beroep Is er vraag naar je beroep elders Gaan er veel collega s weg omdat het ergens anders beter is Weet wat je marktwaarde is en wat een marktconform salaris is Pas op voor discriminatie Het komt soms voor dat een vrouw in dezelfde functie als een man bij dezelfde werkgever minder betaald krijgt Realiseer je dat dit bij de wet verboden is Naar boven Onderhandelen over percentages Als de vakbond 2 5 procent vraagt mag jij dat ook Als je vakbond dit jaar een halve procent vraagt en volgend jaar 3 procent kan je daar van leren dat je positie in stapjes kunt opbouwen Kijk naar je marktwaarde misschien kan je wel hoger gaan zitten Naar boven Maak een verlanglijstje Check of onderstaande items in de cao zijn geregeld of via een arbeidscontract Als deze zaken in de cao staan heb je minimaal dáár recht op Onderhandelen staat je vrij Laat je niet weerhouden meer te vragen dan de cao hoger bruto uurloon meer uren werken je hebt er volgens de wet recht op minder uren werken je hebt er volgens de wet recht op 13e maand kersttoeslag onregelmatigheidstoeslagen reiskostenvergoeding auto van de zaak ov jaarkaart voor jou en je hele gezin zorgverzekering door werkgever betaald pensioen premievrij door werkgever betaald een opleiding volgen thuiswerken computer van de zaak telefoon van de zaak hypotheek via de zaak kleding voedsel etc via de zaak Naar boven Stom stom Alle onderhandelingskaarten op tafel leggen Blijf je tegenpartij een stapje voor doet hij ook Denken dat je baas je beste vriend is Een jarenlang gevecht aangaan over een nieuwe functieomschrijving Denken dat je baas zich verantwoordelijk voelt voor jou Doe jij uiteindelijk ook niet voor hem Denken dat ze je nog zien zitten op je bedrijf als je voor de derde keer voor een interne baan bent afgewezen Naar boven Nooit doen Zeggen dat je een andere baan hebt als je die niet hebt Ja zeggen op iets wat je niet kunt waarmaken Zeggen dat je zult vertrekken als je niet zonder het salaris kan Zeggen dat je aan het solliciteren bent Je ziek melden als je onderhandelingen niet fijn zijn uitgepakt Slijmen Naar boven Bepaal je strategie In ieder geval ga het gesprek alleen maar aan als er werkelijk op basis van je voorbereiding te spreken en of onderhandelen valt Overweeg een tactisch gesprek waarbij je een deel van je wensen wel en een deel niet kenbaar maakt Als je je graag als een strateeg opstelt tijdens zo n gesprek oefen dan van te voren alle zetten als een schaker Tip Krijg je een onverwachte vraag Laat je niet overvallen maar vraag bedenktijd en zeg dat je erop terug zult komen Naar boven Puntjes op de i Zit je loopbaan en of functioneringsgesprek eraan te komen dan is dat een uitgelezen gelegenheid het over je salaris te hebben Heb je geen functioneringsgesprek vraag dan een gesprek aan Ga er vanuit dat je het volste recht hebt op een dergelijk gesprek

    Original URL path: http://eigenbaaswijzer.mijnbedrijf.nl/home/salaris/onderhandeling/strategie/strategie-tijdens-salarisgesprek (2013-05-05)
    Open archived version from archive

  • Cursus Onderhandelen vergelijken? - Loonwijzer Cursussen
    de totale organisatie Die verantwoordelijkheid vraagt nogal wat competenties en vaardigheden Meer informatie Brochure aanvragen Training Onderhandelen en conflicthantering voor de Ondernemingsraad OR Trainiac Training Advies Open inschrijving 370 Max deelnemers 15 Totale lesduur 1 dag Beoordeling 8 9 8 ervaringen Training Onderhandelen en conflicthantering voor de ondernemingsraad OR Ondanks dat zowel de bestuurder als de ondernemingsraad het beste voor hebben met de organisatie kan het toch voorkomen dat er een verschil van inz Meer informatie Brochure aanvragen Effectief Onderhandelen ICM Opleidingen Trainingen Open inschrijving 1 095 Max deelnemers 12 Totale lesduur 2 dagen Beoordeling 8 3 6 ervaringen Onderhandelen wordt gezien als een specifieke vaardigheid Succes in onderhandeling hangt vooral samen met de mate waarin u creatief en met zelfvertrouwen omgaat met de belangen van de ander en die van uzelf In deze train Meer informatie Brochure aanvragen Inzicht in Onderhandelen Bureau Zuidema Open inschrijving 2 295 Max deelnemers 18 Totale lesduur 4 dagen Beoordeling 8 0 4 ervaringen DE TRAINING Hoe streef je naar een win win situatie Heb je moeite om de dirty tricks te doorzien Of vindt je het lastig om tactische en strategische keuzes te maken en belangentegenstellingen op te lossen De training In Meer informatie Brochure aanvragen Onderhandelen Learnit Training Open inschrijving 850 Max deelnemers 6 Totale lesduur 2 dagen Beoordeling 8 4 6 ervaringen Onderhandelen Heb je regelmatig het gevoel dat je tijdens het maken van afspraken met een andere partij niet assertief genoeg bent geweest om je eigen belangen of die van je organisatie te verdedigen Dan wordt het missch Meer informatie Brochure aanvragen Training Onderhandelen 25 PE punten Alex van Groningen BV Open inschrijving 2 395 Max deelnemers 25 Totale lesduur 3 dagen Beoordeling 8 2 4 ervaringen Training Onderhandelen De training Onderhandelen geeft u een cruciale voorsprong in al uw deals U krijgt inzicht in tientallen succesvol bewezen onderhandelingstechnieken U ontdekt hoe u de stijl van uw partners doorzie Meer informatie Brochure aanvragen Constructief Onderhandelen volgens Harvard 3 dagen Silent Speakers In company Maatwerk Totale lesduur 3 dagen Beoordeling 7 8 4 ervaringen DRIEDAAGSE TRAINING CONSTRUCTIEF LEREN ONDERHANDELEN VOLGENS DE HARVARD METHODE Professioneel onderhandelen betekent op de juiste wijze balanceren tussen onderhandelingsresultaat en de relatie s met gesprekspartner s Meer informatie Brochure aanvragen Creatief Commercieel Onderhandelen Boertiengroep Open inschrijving 2 150 Max deelnemers 9 Totale lesduur 4 dagen Beoordeling 8 0 6 ervaringen In commerciële onderhandelingen wilt u overtuigend de belangen van uw onderneming behartigen Maar hoe combineert u dit met een constructief open onderhandelingsklimaat waarin u oog heeft voor de belangen van uw zakenpar Meer informatie Brochure aanvragen Onderhandelen Trainingproducties In company Maatwerk 725 Onderhandelen Hoe weet ik of ik het maximale uit de onderhandeling haal Wat zijn de spelregels Hoe creëer ik de juiste machtsbalans Waarom Onderhandelen is opkomen voor eigen belangen in situaties waarin men afhan Meer informatie Brochure aanvragen Onderhandelen Nieuwe Stijl YEARTH Open inschrijving 1 095 Max deelnemers 10 Totale lesduur 2 dagen Beoordeling 8 4 1 ervaring Onderhandelen is een vak apart Een goede

    Original URL path: http://eigenbaaswijzer.mijnbedrijf.nl/home/carriere/cursussen/cursus-onderhandelen-1 (2013-05-05)
    Open archived version from archive

  • Loonwijzer.nl - Bereken je Salaris, Check je Bruto Netto Loon, Minimumloon
    in leen startup OverGeld Home Salaris Salaris Bruto netto check VIP Salarissen Minimumloon check Salarisonderhandeling Vragen over salaris Wereldwijde Loonvergelijkingen ZZP Check Carrière Carrière Best betaalde beroepen Cursussen Functie en salaris Het Nieuwe Werken Topsalarissen Test jezelf Vacatures Waar vind ik een baan Salaris Check Veranderingen 2013 U bent hier Home Ga naar inhoud Ga naar navigatie Info Veranderingen 2013 In 2013 verandert er veel Zie hier wat het betekent voor de auto van de zaak je pensioen de levensloopregeling en je loon zowel bruto als netto Nederlandse lonen onder druk tevredenheid blijft In de meeste Nederlandse beroepsgroepen daalden of bleven de lonen in 2012 gelijk Dat blijkt uit de Loonwijzer Monsterboard Wage Index een rapport dat inzicht geeft in de loonontwikkeling en arbeidsmarkt in Nederland In de financiële sector waren werknemers het meest tevreden 38 over hun loon gevolgd door werknemers in de IT telecom sector 34 en het onderwijs 33 Verder blijkt dat werknemers uit diverse sectoren in toenemende mate onzeker zijn over hun inkomen voor het komend jaar Aan het onderzoek van Loonwijzer namen 13 575 respondenten in 2012 deel Niet onnodig op een suf kantoor werken Niet onnodig op een suf op kantoor werken is Het Nieuwe Werken Alleen voor ondernemers Welnee ook als je op de loonlijst staat kun je samen met je baas aan Het Nieuwe Werken meedoen De output moet hoe dan ook zijn je bent meer tevreden Bij Loonwijzer doen we dit trouwens allang in Nederland en in 70 andere landen Alles over salaris Doe de Salaris Enquête en win een weekloon Bekijk met de Bruto netto check wat je overhoudt Wat verdienen Willem Alexander en Máxima Hoe hoog is het minimumloon Speciale loonwijzers Vrouwenloonwijzer Mannenloonwijzer Eigenbaaswijzer Jeugdloonwijzer 55plusloonwijzer Mijn salaris bruto en netto lekker precies Minder of juist meer werken zo ziet dat eruit Als je minder verdient betaal je minder belasting Vul de Salaris Enquête in Check Bruto Netto en je eigen CAO regeling Loonwijzer Nieuws Lonen financiële sector blijven gelijk in 2012 Lonen in de zorg blijven stabiel Geen loonstijging voor IT er in 2012 Meer Loonwijzer nieuws Wereldwijde Loonvergelijkingen Vergelijk het loon van verplegend personeel werksters en schoonmakers wereldwijd Carrière Zo verbeter ik mezelf Het Nieuwe Werken meer eigen verantwoordelijkheid Dít zijn de beroepen die het best betalen Waar vind je een baan deeltijds of voltijds Alles over jouw recht en CAO Je hebt nog twee maanden om je wettelijke vakantiedagen van 2012 te gebruiken Wat als je werkloos raakt Verlof soms leuk soms noodzakelijk Favoriete ondernemerspagina s Vergelijk je omzet met collega zzp ers Belastingtips voor VOF s en BV s Bereken in 6 stappen je tarief Bruto netto loonadminstratie op orde Bijzondere issues Iedereen heeft recht op gelijk loon Jij dus ook Vrouwen in NL koplopers in deeltijdwerk Gelijke beloning m v Kinderen en toeslagen Auto van de zaak Wie is de beste werkgever Ondersteun Loonwijzer gratis met jouw informatie Een conflict op je werk hoe ga je daarmee om Document acties Delen MSN reporting Nu

    Original URL path: http://eigenbaaswijzer.mijnbedrijf.nl/home?&partner=mijnbedrijf (2013-05-05)
    Open archived version from archive

  • Salaris Máxima, Willem-Alexander, Prins William, Prins Harry, Beatrix, Elizabeth, Prins Charles
    vijf niet herkend De vijf rijkste mensen op Twitter NHG grens omlaag in juli PENSIOENSPREEKUUR Vragen partnertoeslag PENSIOENSPREEKUUR Vragen AOW gat PENSIOENSPREEKUUR vragen over de AOW leeftijd PENSIOENSPREEKUUR Vragen Lijfrente banksparen PENSIOENSPREEKUUR Vragen over afkopen PENSIOENSPREEKUUR Vragen over pensioen en VEH lanceert meldpunt hypotheekproblemen Energieprijzen komende jaren verder omlaag Nuttige rekenvoorbeelden Google investeert in leen startup OverGeld Home Salaris Salaris Bruto netto check VIP Salarissen Minimumloon check Salarisonderhandeling Vragen over salaris Wereldwijde Loonvergelijkingen ZZP Check Carrière Carrière Best betaalde beroepen Cursussen Functie en salaris Het Nieuwe Werken Topsalarissen Test jezelf Vacatures Waar vind ik een baan Salaris Check Veranderingen 2013 U bent hier Home Salaris VIP Salarissen Koninklijk Huis Ga naar inhoud Ga naar navigatie Info Beatrix Voormalige Koningin Prinses van Nederland Geboren 1938 Nederland Alleenstaand Kinderen 3 Weduwe Weduwnaar Jaar 466 000 00 Maand 38 833 00 Week 9 320 00 Dag 1 864 00 Koninklijkhuis nl April 2013 Koning die afstand heeft gedaan van het Koningschap Prinses Beatrix ontvangt totaal 1 413 miljoen euro waarvan A component 466 000 inkomensdeel B component 947 000 onkosten Royal Family Site Queen Beatrix will receive in 2012 829 000 income and 4 314 000 euros expenses Note the VIP Salary Check is based on a 5 days working week and 2 weeks holiday per year Vermogen Tussen de 400 en 800 miljoen euro Bronnen Pic K de Vos Flickr Text Nuzakelijk nl Text Quotenet nl Text KoninklijkHuis Text KoninklijkHuis Update 2013 4 Document acties Delen MSN reporting Nu JIJ Del icio us Facebook Digg Google bookmark Reddit StumbleUpon Technorati YahooMyWeb Twitter Share Uw browser ondersteunt geen javascript of javascript staat uitgeschakeld Hierdoor kunnen er cookies geplaatst worden waar u geen toestemming voor heeft gegeven SITEMAP Nieuws Binnenland Buitenland Sport Showbizz Snelnieuws Telegraaf TV Digitaal Tips voor de redactie Reizen Bestemmingen Auto

    Original URL path: http://eigenbaaswijzer.mijnbedrijf.nl/home/salaris/vipsalarissen/koninklijk-huis/salarissen-koninklijk-huis/vip_details?id=beatrix (2013-05-05)
    Open archived version from archive

  • Salaris Máxima, Willem-Alexander, Prins William, Prins Harry, Beatrix, Elizabeth, Prins Charles
    duidelijke Biljet van vijf niet herkend De vijf rijkste mensen op Twitter NHG grens omlaag in juli PENSIOENSPREEKUUR Vragen partnertoeslag PENSIOENSPREEKUUR Vragen AOW gat PENSIOENSPREEKUUR vragen over de AOW leeftijd PENSIOENSPREEKUUR Vragen Lijfrente banksparen PENSIOENSPREEKUUR Vragen over afkopen PENSIOENSPREEKUUR Vragen over pensioen en VEH lanceert meldpunt hypotheekproblemen Energieprijzen komende jaren verder omlaag Nuttige rekenvoorbeelden Google investeert in leen startup OverGeld Home Salaris Salaris Bruto netto check VIP Salarissen Minimumloon check Salarisonderhandeling Vragen over salaris Wereldwijde Loonvergelijkingen ZZP Check Carrière Carrière Best betaalde beroepen Cursussen Functie en salaris Het Nieuwe Werken Topsalarissen Test jezelf Vacatures Waar vind ik een baan Salaris Check Veranderingen 2013 U bent hier Home Salaris VIP Salarissen Koninklijk Huis Ga naar inhoud Ga naar navigatie Info Prins William Prins William van Wales luitenant RAF Geboren 1982 UK Getrouwd Jaar 47 051 00 Maand 3 921 00 Week 941 00 Dag 188 00 Guardian March2011 Now that Kate Middleton has given up her job to prepare for the wedding the royal couple to be have just one salary of 37 170 paid by the RAF RoyalWedding yahoo When William and his brother Prince Harry turned 21 they had access to the investment profits of the 10 million Diana left them and they now rake in around 450 000 per year When they reach the age of 30 they will be able to access the entire amount Bronnen Picture Wikipedia Text Guardian Text RoyalWedding Update 2011 3 Document acties Delen MSN reporting Nu JIJ Del icio us Facebook Digg Google bookmark Reddit StumbleUpon Technorati YahooMyWeb Twitter Share Uw browser ondersteunt geen javascript of javascript staat uitgeschakeld Hierdoor kunnen er cookies geplaatst worden waar u geen toestemming voor heeft gegeven SITEMAP Nieuws Binnenland Buitenland Sport Showbizz Snelnieuws Telegraaf TV Digitaal Tips voor de redactie Reizen Bestemmingen Auto Varen Lifestyle Vrouw

    Original URL path: http://eigenbaaswijzer.mijnbedrijf.nl/home/salaris/vipsalarissen/koninklijk-huis/salarissen-koninklijk-huis/vip_details?id=william-1 (2013-05-05)
    Open archived version from archive

  • Salaris Máxima, Willem-Alexander, Prins William, Prins Harry, Beatrix, Elizabeth, Prins Charles
    Djoser terug Kwart minder personenauto s verkocht in april Vroege Pasen haalt aprilomzet supers omlaag Boekhouder werkt vaker vanaf digitale wolk Opmars kleine advocatenkantoren MijnBedrijf rss DFT NIEUWS 19 42 Oud topman moederbedrijf Fyra vrijgelaten 14 13 Grieken hebben ergste gehad 14 10 Frankrijk moet hervormen 14 01 Frankrijk moet snel economisch hervormen 13 36 Helft meer winst voor bedrijf Buffett 13 36 Eneco onderhandelt over uitlenen generator 13 36 Vertrouwen beleggers licht gedaald DFT NIEUWS rss OverGeld Wie krijgt op 1 juli een extra huurverhoging Belangrijke pensioenvragen en duidelijke Biljet van vijf niet herkend De vijf rijkste mensen op Twitter NHG grens omlaag in juli PENSIOENSPREEKUUR Vragen partnertoeslag PENSIOENSPREEKUUR Vragen AOW gat PENSIOENSPREEKUUR vragen over de AOW leeftijd PENSIOENSPREEKUUR Vragen Lijfrente banksparen PENSIOENSPREEKUUR Vragen over afkopen PENSIOENSPREEKUUR Vragen over pensioen en VEH lanceert meldpunt hypotheekproblemen Energieprijzen komende jaren verder omlaag Nuttige rekenvoorbeelden Google investeert in leen startup OverGeld Home Salaris Salaris Bruto netto check VIP Salarissen Minimumloon check Salarisonderhandeling Vragen over salaris Wereldwijde Loonvergelijkingen ZZP Check Carrière Carrière Best betaalde beroepen Cursussen Functie en salaris Het Nieuwe Werken Topsalarissen Test jezelf Vacatures Waar vind ik een baan Salaris Check Veranderingen 2013 U bent hier Home Salaris VIP Salarissen Koninklijk Huis Ga naar inhoud Ga naar navigatie Info Prins Harry van Wales Kapitein van het Britse Army Air Corps Geboren 1984 Verenigd Koninkrijk Alleenstaand Jaar 47 995 00 Maand 4 000 00 Week 960 00 Dag 192 00 Telegraph April 2011 As a captain Prince Harry will be earn a salary of between 37 916 and just over 45 000 SkyNews Sept 2009 Prince Harry has inherited an estimated 9m from his mother s estate after he turned 25 years old today Although he will not get access to the full amount he will be able to receive 300 000 worth of interest each year from the money left by Princess Diana Both the Prince and his brother William must wait until they are 30 to get full access to the lump sum left to them Bronnen Picture Wikipedia Text Telegraph co uk Text SkyeNews Update 2012 12 Document acties Delen MSN reporting Nu JIJ Del icio us Facebook Digg Google bookmark Reddit StumbleUpon Technorati YahooMyWeb Twitter Share Uw browser ondersteunt geen javascript of javascript staat uitgeschakeld Hierdoor kunnen er cookies geplaatst worden waar u geen toestemming voor heeft gegeven SITEMAP Nieuws Binnenland Buitenland Sport Showbizz Snelnieuws Telegraaf TV Digitaal Tips voor de redactie Reizen Bestemmingen Auto Varen Lifestyle Vrouw Horoscoop Goede gewoonten Gratis spelletjes Puzzel Financieel DFT OverGeld MijnBedrijf WUZ Wat U Zegt Vraag en aanbod Auto Speurders Boten Campers en caravans Werk Speurders in de krant Huizen Groupdeal Speurders aanbiedingen Service Abonnementen Adverteren Bezorging Webshop Contact Bezorger worden Werken bij Nederlandse producten Korting 1996 2013 TMG Online Media B V Amsterdam Alle rechten voorbehouden e mail redactie i telegraaf nl Gebruiksvoorwaarden Privacy Cookies Cookie voorkeuren Disclaimer Inloggen bij Telegraaf nl E mailadres Wachtwoord Registreer Of login met Ingelogd bij Telegraaf nl Welkom Lid sinds Adverteer op Google Effectief

    Original URL path: http://eigenbaaswijzer.mijnbedrijf.nl/home/salaris/vipsalarissen/koninklijk-huis/salarissen-koninklijk-huis/vip_details?id=prince-harry-of-wales (2013-05-05)
    Open archived version from archive

  • Salaris Máxima, Willem-Alexander, Prins William, Prins Harry, Beatrix, Elizabeth, Prins Charles
    krijgt op 1 juli een extra huurverhoging Belangrijke pensioenvragen en duidelijke Biljet van vijf niet herkend De vijf rijkste mensen op Twitter NHG grens omlaag in juli PENSIOENSPREEKUUR Vragen partnertoeslag PENSIOENSPREEKUUR Vragen AOW gat PENSIOENSPREEKUUR vragen over de AOW leeftijd PENSIOENSPREEKUUR Vragen Lijfrente banksparen PENSIOENSPREEKUUR Vragen over afkopen PENSIOENSPREEKUUR Vragen over pensioen en VEH lanceert meldpunt hypotheekproblemen Energieprijzen komende jaren verder omlaag Nuttige rekenvoorbeelden Google investeert in leen startup OverGeld Home Salaris Salaris Bruto netto check VIP Salarissen Minimumloon check Salarisonderhandeling Vragen over salaris Wereldwijde Loonvergelijkingen ZZP Check Carrière Carrière Best betaalde beroepen Cursussen Functie en salaris Het Nieuwe Werken Topsalarissen Test jezelf Vacatures Waar vind ik een baan Salaris Check Veranderingen 2013 U bent hier Home Salaris VIP Salarissen Koninklijk Huis Ga naar inhoud Ga naar navigatie Info Maxima Koningin van Nederland Geboren 1971 Argentinië Getrouwd Kinderen 3 Jaar 327 000 00 Maand 27 250 00 Week 6 540 00 Dag 1 308 00 Koninklijkhuis nl April 2013 Echtgenote van de Koning Koningin Máxima A component 327 000 inkomen B component 574 000 onkosten Royal Family Site Princess Maxima will get for 2012 246 000 euro income and 380 000 euro expenses Note the VIP Salary Check is based on a 5 days working week and 2 weeks holiday per year Bronnen Picture Flickr Text NRC Text Fok Text RTL Text KoninklijkHuis Text Koninklijkhius Update 2013 4 Document acties Delen MSN reporting Nu JIJ Del icio us Facebook Digg Google bookmark Reddit StumbleUpon Technorati YahooMyWeb Twitter Share Uw browser ondersteunt geen javascript of javascript staat uitgeschakeld Hierdoor kunnen er cookies geplaatst worden waar u geen toestemming voor heeft gegeven SITEMAP Nieuws Binnenland Buitenland Sport Showbizz Snelnieuws Telegraaf TV Digitaal Tips voor de redactie Reizen Bestemmingen Auto Varen Lifestyle Vrouw Horoscoop Goede gewoonten Gratis spelletjes Puzzel Financieel DFT OverGeld MijnBedrijf

    Original URL path: http://eigenbaaswijzer.mijnbedrijf.nl/home/salaris/vipsalarissen/koninklijk-huis/salarissen-koninklijk-huis/vip_details?id=maxima (2013-05-05)
    Open archived version from archive



  •