archive-nl.com » NL » P » PENTARHO.NL

Total: 350

Choose link from "Titles, links and description words view":

Or switch to "Titles and links view".
  • Penta Rho | Penta Rho
    Lokale n waaier Met deze waaier heeft u per school inzage in uw leegstand de geografische spreiding van leegstand de jaarlijkse kosten En met deze waaier kunt u het gesprek over gezamenlijke kansen en de agenda voor de toekomst met uw wethouder aangaan Heeft u vragen over de waaier of vragen over huisvesting neemt u dan contact op met Jan Roelofs jroelofs pentarho nl Voor organisatievragen kunt u terecht bij Henk Norder hnorder pentarho nl 0 Reacties Failliet schoolbestuur door PentaRho op 04 10 2013 Voor veel ouders en leerkrachten onvoorstelbaar Voor een toenemend aantal onderwijsbesturen angstwekkend dichtbij Kan het zover komen Jazeker Overkomt het u Nee natuurlijk niet Schoolbesturen hebben lange tijd tegenvallende financiële resultaten ten laste gebracht van de algemene reserve Actief inspelen op krimp en daarmee op overformatie werd uitgesteld Profileren van de scholen bood meer perspectief Ondertussen is daarmee het aantal geboorten niet beïnvloed Personele formatie wordt nu aan de nieuwe werkelijkheid aangepast De overmaat aan m² in accommodaties vraagt ook om anticiperend beleid Een daling van 200 leerlingen betekent dat u jaarlijks meer dan 1000 m² vloeroppervlakte niet meer gefinancierd krijgt U ontvangt 50 000 minder voor het binnenonderhoud en het gebruik van de scholen

    Original URL path: http://www.pentarho.nl/tag/penta-rho (2015-11-28)
    Open archived version from archive


  • Eerste steen Kindcentrum Adriaan van den Ende
    den Ende symbolisch de eerste steen gelegd voor de nieuwbouw In het kindcentrum werken kinderopvang en school samen aan een aanbod voor kinderen van nul tot dertien jaar In nauw overleg met en door een extra financiële bijdrage van de gemeente Zutphen is het mogelijk om van het nieuwe gebouw van Kindcentrum Adriaan van den Ende een CO2 neutraal gebouw te maken door middel van een All electric concept Kort samengevat omvat het all electric concept het realiseren van warmteopwekking middels een duurzame WKO installatie geen gebruik van fossiele brandstoffen een CO2 neutrale exploitatie een hogere kwaliteit van het binnenklimaat de potentie tot energieneutraal met het nu al aanbrengen van ongeveer 85 zonnepanelen De realisatie van dit concept sluit naadloos aan op de duurzaamheidambities van de gemeente Zutphen Het nieuwe kindcentrum is straks niet alleen onderwijskundig en pedagogisch passend en functioneel maar ook duurzaam Tweeten Previous post Failliet schoolbestuur Next post Ondertekening overeenkomst MFA Terwolde Geef een reactie Reactie annuleren Het e mailadres wordt niet gepubliceerd Verplichte velden zijn gemarkeerd met Naam E mail Website Reactie Organisatie Ontwikkeling Huisvesting Organisatie Vastgoed Financiering Team Tools Efficiencyscan Quick Scan Kinderopvang Subsidiescan Formatieplanner po Nieuws Nieuwsbrieven Publicaties nieuwsitems van en over Penta Rho

    Original URL path: http://www.pentarho.nl/eerste-steen-kindcentrum-adriaan-van-den-ende (2015-11-28)
    Open archived version from archive

  • DUURZAME INZETBAARHEID PERSONEEL
    uit het personeels en mobiliteitsonderzoek 2012 POMO 2012 kan worden geconcludeerd dat volgens het personeel in het primair onderwijs duurzame inzetbaarheid in de afgelopen twee jaar is gedaald Om duurzame inzetbaarheid van personeel te bevorderen is het van belang dat het eigen functioneren de persoonlijke ontwikkeling en de loopbaan regelmatig worden besproken in de organisatie Om de duurzame inzetbaarheid van personeel bij Stichting Keender te bevorderen wordt gebruik gemaakt van de subsidie van het Arbeidsmarktplatform PO De werkzaamheden van Penta Rho staan in het teken van het vormgeven van de flexibele schil waarbinnen in door en uitstroom binnen de organisatie mogelijk wordt gemaakt Deze structuur dient goed vastgelegd te worden zodat er een werkbaar model ontstaat Een model waarin voor verschillende loopbaanfasen van medewerkers mogelijkheden worden gerealiseerd via het zogenoemde cafetariamodel Het doel is om een basis infrastructuur te leggen om mobiliteit en duurzame inzetbaarheid te kunnen garanderen Tweeten Previous post KANSRIJKE SAMENWERKING VIA SCHOLEN Next post MOBILITEITSCENTRUM PO PROVINCIE GRONINGEN Organisatie Ontwikkeling Huisvesting Organisatie Vastgoed Financiering Team Tools Efficiencyscan Quick Scan Kinderopvang Subsidiescan Formatieplanner po Nieuws Nieuwsbrieven Publicaties nieuwsitems van en over Penta Rho Opdrachtgevers Gemeenten Onderwijs Woningcorporaties Zorg Welzijn Overig Alle Projecten PentaRho Penta Rho Vacature clusterdirecteur Vianen

    Original URL path: http://www.pentarho.nl/project/duurzame-inzetbaarheid-personeel (2015-11-28)
    Open archived version from archive

  • BESTUURSONDERSTEUNING DE PASSIE IN HOUTEN
    naar een sociaal plan Penta Rho ondersteunt de voorzitter van het College van Bestuur in het overleg met de vakcentrales begeleidt de directeur van de onderwijslocatie in Amsterdam op het gebied van personele effecten en geeft advies omtrent de reorganisatie van de staf Tweeten Previous post ADVISERING LIQUIDATIE ONTBINDING WSNS SWV Next post EDUCATIEF CENTRUM ADRIAAN VAN DEN ENDE WARNSVELD Organisatie Ontwikkeling Huisvesting Organisatie Vastgoed Financiering Team Tools Efficiencyscan Quick

    Original URL path: http://www.pentarho.nl/project/bestuursondersteuning-de-passie-in-houten (2015-11-28)
    Open archived version from archive

  • MOBILITEITSCENTRUM PO PROVINCIE GRONINGEN
    uit de provincie Groningen hebben besloten om regionale samenwerking door middel van een mobiliteitscentrum vorm te gaan geven De aanleiding van de schoolbesturen om samen te gaan werken kent een onderscheid tussen lichte groei de schoolbesturen uit de stad Groningen en krimp schoolbesturen uit de provincie Groningen Door middel van een subsidie van het Arbeidsmarktplatform PO wordt het mogelijk om dit mobiliteitscentrum inhoudelijk vorm te gaan geven Het hoofddoel van regionale samenwerking in de provincie Groningen is duurzame inzetbaarheid van personeel Door middel van een regionaal mobiliteitscentrum willen de samenwerkende schoolbesturen het huidige en toekomstige personeel duurzaam in blijven zetten in de sector regio door vrijwillige in door en uitstroom te stimuleren Penta Rho organiseert gesprekken met bestuurders en P O medewerkers waarin de mogelijkheden van bestuurlijke samenwerking mobiliteitscentrum nader worden onderzocht Daarnaast begeleidt Penta Rho de stuurgroep van dit project Dagblad van het Noorden lerarenpool voor 250 scholen Tweeten Previous post DUURZAME INZETBAARHEID PERSONEEL Next post Projectmanagement verbouw RSG Slingerbos Harderwijk Organisatie Ontwikkeling Huisvesting Organisatie Vastgoed Financiering Team Tools Efficiencyscan Quick Scan Kinderopvang Subsidiescan Formatieplanner po Nieuws Nieuwsbrieven Publicaties nieuwsitems van en over Penta Rho Opdrachtgevers Gemeenten Onderwijs Woningcorporaties Zorg Welzijn Overig Alle Projecten PentaRho Penta Rho Vacature clusterdirecteur

    Original URL path: http://www.pentarho.nl/project/mobiliteitscentrum-po-provincie-groningen (2015-11-28)
    Open archived version from archive

  • HAALBAARHEIDSONDERZOEK WARINSCHOOL
    Berg Onderzocht moet worden wat de mogelijkheden zijn voor nieuwbouw dan wel verbouw en uitbreiding van de Warinschool Op basis van de resultaten kunnen het bevoegd gezag de MR s en de gemeente de juiste afweging maken over de gezamenlijke huisvesting Tweeten Previous post HUISVESTINGSAANVRAAG EN MJOP SAB AERDENHOUT Next post PROJECTMANAGMENT UITBREIDING BERGSE ZONNEBLOEM Organisatie Ontwikkeling Huisvesting Organisatie Vastgoed Financiering Team Tools Efficiencyscan Quick Scan Kinderopvang Subsidiescan Formatieplanner po

    Original URL path: http://www.pentarho.nl/project/haalbaarheidsonderzoek-warinschool (2015-11-28)
    Open archived version from archive

  • PASSEND ONDERWIJS: ONDERSTEUNINGSPROFIEL EN HANDELINGSGERICHT WERKEN
    de school bij de inrichting van de onderwijsondersteuningsstructuur In het kader van Passend Onderwijs is het schoolondersteuningsprofiel geformuleerd met daarin opgenomen een beschrijving van voorzieningen die zijn getroffen voor leerlingen die extra ondersteuning nodig hebben Hiermee kan De Vier Windstreken een dekkend aanbod doen en zorgdragen voor een ononderbroken ontwikkelingsproces voor alle leerlingen Tweeten Previous post CONTRACTMANAGEMENT LEERPLEIN055 APELDOORN Next post EIGENDOM BEHEER EXPLOITATIE SCHOOLGEBOUWEN AMSTERDAM STADSDEEL OOST Organisatie Ontwikkeling

    Original URL path: http://www.pentarho.nl/project/passend-onderwijs-ondersteuningsprofiel-en-handelingsgericht-werken (2015-11-28)
    Open archived version from archive

  • ADVISERING LIQUIDATIE/ONTBINDING WSNS SWV
    korte termijn onontkoombaar Het overleg met de vakcentrales is al gestart Penta Rho adviseert het SWV over juridische financiële en personele aspecten Met name de personele reductie en de gevolgen en verplichtingen zijn een belangrijk aandachtspunt Er wordt een analyse gemaakt van de problematiek door middel van een documentenanalyse en klankbordsessies en er wordt een concept ontbindingsplan opgesteld Tweeten Previous post PROJECTMANAGEMENT VERBOUW NIEUWBOUW ROC DE LEIJGRAAF CUIJK Next post

    Original URL path: http://www.pentarho.nl/project/advisering-liquidatieontbinding-wsns-swv (2015-11-28)
    Open archived version from archive



  •