archive-nl.com » NL » V » VILANS.NL

Total: 980

Choose link from "Titles, links and description words view":

Or switch to "Titles and links view".
  • 5 tips om registratielasten terug te dringen in de langdurige zorg | Vilans
    wordt en of dit nodig is Uit de inventarisatie blijkt dat een groot deel van de registraties intern worden opgelegd Durf registraties af te schaffen Heb vertrouwen in de professionaliteit van de medewerkers high trust high penalty Meer weten Lees het bericht Weg met registratielasten Lees het rapport Terugdringen registratielasten in de langdurige zorg Vilans adviseur Sabina Mak schreef een blog over registratielasten Zijn we met z n allen registratie moe Bekijk ook het thema Betaalbare zorg en kwaliteit Download de app Risicoscan voor risicosignalering Wij horen graag uw mening Laat uw reactie achter Wilt u een link invoegen in de tekst Zet deze tussen Voorbeeld www vilans nl Reactie We willen graag weten met wie we in gesprek gaan daarom vragen wij uw naam en e mail Uw e mailadres zal niet online geplaatst worden Naam E mailadres Plaats het getal 368 in onderstaand controle veld Controle Dit veld leeg laten Plaats reactie 8 reacties geplaatst Sabina Mak schreef op 11 jun 2015 Beste Henk Excuses voor mijn late reactie Ik was van 15 januari tot deze week met verlof Hoor hier heel graag meer over U kunt mij mailen via s mak vilans nl of even belen 06 22810378 Hoor graag van u Vriendelijke groet Sabina Henk boonman schreef op 04 feb 2015 Beste Sabine en collega s Jullie artikel en de vereenvoudiging van het zorgleefplan is een van mijn belangrijkste doelen op dit moment Ik heb een 7 stappenplan ontwikkeld om van een berg werk bij opname en mdo te vereenvoudigen Volg dit stappenplan en er kan niets fout gaan Dit model is reeds bij 3 organisaties met succes geïmplementeerd Warme reacties ontvangen van auditoren van inspectie van de gezondheidszorg en hkz Geïnteresseerd neem vooral contact met mij op wellicht iets voor uw organisatie Sabina schreef op 12 jan 2015 RijkJan Sikkel Het voorbeeld van een vereenvoudigd stappenplan staat als link in het rapport Rijkjan Sikkel schreef op 02 jan 2015 Ik zou graag een voorbeeld zien van zo n vereenvoudigd zorgplan en willen weten of zo n zorgplan nog in overleg met de cliënt of zijn vertegenwoordiger tot stand komt Met name de leerdoelen van de cliënt dreigen weg te vallen In het onderhandelen over die leerdoelen gaat immers veel tijd zitten Ruby Schumer schreef op 15 dec 2014 Wij moeten al maanden alle handelingen die wij bij clienten verrichten totaan het legen van katheterzak en brengen van koffie dagelijks rapporteren Dit omdat de geleverde zorg anders niet aantoonbaar zou zijn voor controlerende en uitkerende instanties Wij zorgmedewerkers ergeren ons hier groen en geel aan het kost heel veel tijd en ook nog eens veel tijd om voorafgaand aan je dienst in eigen tijd uiteraard anders kom je niet door je werkzaamheden heen al die rapportages door te worstelen waardoor belangrijke informatie die er wel in staat soms over het hoofd wordt gezien Is dat nu werkelijk nodig of kan en mag dat ook anders Vriendelijke groet Ruby Schumer Leerling IG afgestudeerd in januari 2015 Inge

    Original URL path: http://www.vilans.nl/kennis-informatie-tips-om-registratielasten-terug-te-dringen-in-de-langdurige-zorg.html (2015-08-10)
    Open archived version from archive


  • 4 tips om kwaliteit van zorg te verhogen met Vilans KICK-protocollen | Vilans
    nog van toepassing is bij een cliënt 2 Vraag ondersteuning van de organisatie Welke verantwoordelijkheden horen bij uw functie en opleidingsniveau en welke verantwoordelijkheden horen bij uw leidinggevende of begeleider Welke hulpmiddelen staan tot uw beschikking en heeft u toegang tot alle benodigde middelen De organisatie moet goed gebruik en implementatie van de protocollen ondersteunen 3 Leer van elkaar Bespreek de protocollen met elkaar bijvoorbeeld tijdens een werkoverleg of klinische les Toon een open houding en stimuleer uitwisseling Stel elkaar vragen en organiseer intercollegiale toetsing Wissel uit hoe u de protocollen toepast in de praktijk Zijn er situaties waarin u afwijkt en met welke argumenten doet u dit 4 Besteed voldoende aandacht aan implementatie Informeer elkaar op vaste momenten over aangepaste en vernieuwde informatie in de protocollen Discussieer over en onderbouw wanneer er afgeweken wordt van een protocol Help elkaar en help de cliënt om te bepalen wat goede zorg voor hem is Spreek duidelijk af in de organisatie wie verantwoordelijk is voor het communiceren over nieuwe of vernieuwde informatie en hoe de communicatie er dan uitziet Wie heeft hierin welke rol Meer weten Vilans KICK bevat 500 protocollen voor voorbehouden risicovolle en overige handelingen U kiest zelf welke protocollen u afneemt U ontvangt jaarlijks de nieuwste versie en achtergrondinformatie Kijk voor meer informatie over het abonnement of een overzicht van de KICK protocollen bij het thema Vilans KICK protocollen Wij horen graag uw mening Laat uw reactie achter Wilt u een link invoegen in de tekst Zet deze tussen Voorbeeld www vilans nl Reactie We willen graag weten met wie we in gesprek gaan daarom vragen wij uw naam en e mail Uw e mailadres zal niet online geplaatst worden Naam E mailadres Plaats het getal 641 in onderstaand controle veld Controle Dit veld leeg laten Plaats reactie 1

    Original URL path: http://www.vilans.nl/kennis-informatie-tips-om-kwaliteit-van-zorg-te-verhogen-met-vilans-kick-protocollen.html (2015-08-10)
    Open archived version from archive

  • 5 tips om goede zorg te geven bij NAH | Vilans
    goede zorg te geven bij NAH Luister naar de wensen van de patiënt en verbeter de zorg aan mensen met NAH en hun naasten Mensen met niet aangeboren hersenletsel NAH en hun naasten noemen 4 thema s die voor hen belangrijk zijn in de zorg Vilans vertaalde ze naar vijf tips 1 Houd rekening met onzichtbare problemen Houd in gesprekken en tijdens een behandeling rekening met de onzichtbare problemen van mensen met NAH zoals minder energie vertraagde informatieverwerking prikkelgevoeligheid wisselend functioneren en beperkt ziekte inzicht 2 Besteed aandacht aan de behoeften van de cliënt Reserveer tijd om de cliënt en de naasten te leren kennen naar hen te luisteren en vragen te stellen Zorg ervoor dat zij zich vrij voelen om aan te geven wat ze nodig hebben 3 Besteed aandacht aan de veranderde situatie NAH heeft gevolgen voor de situatie in een gezin Denk bijvoorbeeld aan een nieuwe rolverdeling rouwverwerking en financiën 4 Handel naar de behoeften van de cliënt Werk vraaggericht stel het belang van de cliënt centraal Toets regelmatig bij cliënt en naasten of de geboden zorg de situatie verlicht en passend is 5 Informeer over gevolgen Bespreek de mogelijke gevolgen van het hersenletsel ook de gevolgen die na langere tijd kunnen optreden Geef schriftelijke informatie mee Meer weten De flyer NAH PrikkelS helpt u aan te sluiten bij de wensen en behoeften van de cliënt Met Vilans pakt u NAH zorg aan zoals het moet integraal en in goed overleg met alle disciplines Bekijk het thema Niet aangeboren hersenletsel en lees meer over onze aanpak Wij horen graag uw mening Laat uw reactie achter Wilt u een link invoegen in de tekst Zet deze tussen Voorbeeld www vilans nl Reactie We willen graag weten met wie we in gesprek gaan daarom vragen wij uw naam en

    Original URL path: http://www.vilans.nl/kennis-en-informatie-tips-om-goede-zorg-te-geven-bij-nah.html (2015-08-10)
    Open archived version from archive

  • 5 tips voor het werken met een individueel zorgplan | Vilans
    om af te vallen omdat hij op die manier zijn rijbewijs kan behouden 2 Een klein doel is ook een doel Doelen hoeven niet groot te zijn Kleinere doelen zijn makkelijker te behalen en motiveren de patiënt om door te gaan Voor sommige patiënten kan het voorbereiden van het consult al een doel zijn De patiënt kan vervolgens met de ondersteuning van de zorgverlener een nieuw haalbaar doel stellen 3 Wijs uw collega s op gezamenlijke verantwoordelijkheid Het werken met een IZP is de verantwoordelijkheid van alle leden van het team Een goede notatie in het HIS van de gemaakte behandeldoelen en acties is essentieel De bedoeling is dat de huisarts en andere zorgverleners in de praktijk op de afspraken terugkomen tijdens het consult Komt het IZP nooit ter sprake dan komt dat de motivatie van de patiënt niet ten goede Mocht u merken dat dat in uw team het geval is ga dan het gesprek aan met uw collega s 4 Stel een gezamenlijke sociale kaart en toollijst op Zoals hierboven vermeld heeft het IZP de meeste kans van slagen als alle zorgverleners dezelfde boodschap uitdragen Idealiter geven ze ook dezelfde adviezen en verwijzingen Denk aan diëtisten beweegprogramma s websites en apps Als u van elkaar weet waarnaar u verwijst kunt u de patiënt beter ondersteunen 5 Begin klein en bij die patiënten waar de meeste winst te behalen is Starten met een IZP is geen makkelijk karwei Begin daarom met een kleine groep patiënten Bijvoorbeeld bij patiënten die net de diagnose diabetes hebben gehad of die slecht ingesteld zijn Bij dit soort groepen valt de meeste winst te behalen mits de patiënten gemotiveerd zijn Doe ervaring op met deze patiënten en breid dan geleidelijk uit Deze tips komen voort uit pilotprojecten van verschillende zorgorganisaties In het bijzonder een

    Original URL path: http://www.vilans.nl/kennis-en-informatie-tips-voor-het-werken-met-een-individueel-zorgplan.html (2015-08-10)
    Open archived version from archive

  • 9 tips van mantelzorgers voor zorgprofessionals | Vilans
    met mantelzorgers en hebben hierop tips beschreven per thema Geld kwaliteit en verantwoordelijkheid 1 Ga het gesprek open aan en luister naar elkaar Zoek naar een gezamenlijk doel en van hieruit naar mogelijkheden 2 Informeer een mantelzorger als er iets wijzigt en maak duidelijk wat u in de nieuwe situatie van hem verwacht 3 Besteed aandacht aan de rol van de mantelzorger Bijvoorbeeld door af te stemmen wat de mogelijkheden zijn en te informeren of er vragen zijn Communicatie 4 Een mantelzorger heeft vaak veel kennis van de cliënt en kan deze naar voren brengen Erken wat de mantelzorger weet en kan 5 Heb ook aandacht voor de emoties van de mantelzorger die komen kijken bij het verzorgen van een naaste 6 Inlevingsvermogen meedenken steunen afspraken maken en na komen zijn essentieel in de communicatie met mantelzorgers Grenzen bewaken 7 Leer mantelzorgers eventueel omgaan met hun nieuwe rol en pak deze vooral niet af 8 Ga een open gesprek aan met de mantelzorger waarin u samen kijkt wat de rolverdeling is en wie waarover de regie neemt 9 Leer de mantelzorger te leven met zorg en geef hem handvatten Met elkaar in gesprek gaan niet direct zorg overnemen en met elkaar afstemmen blijkt essentieel In het ideale geval voldoet de samenwerking tussen mantelzorger en zorgmedewerker in ieder geval aan de kernpunten inleven in elkaar blijven communiceren samenwerken openheid en tijd voor elkaar nemen Meer weten In voor Mantelzorg is een programma voor zorgorganisaties die willen werken aan een betere ondersteuning van en samenwerking met mantelzorgers In voor Mantelzorg biedt 80 zorgorganisaties innovatietrajecten op maat en verspreidt de ontwikkelde kennis De uitvoering is in handen van Vilans en Movisie Mocht u meer willen weten bekijk dan de website van In voor Mantelzorg of neem contact met ons op via ivmz vilans

    Original URL path: http://www.vilans.nl/kennis-en-informatie-tips-van-mantelzorgers-voor-zorgprofessionals.html (2015-08-10)
    Open archived version from archive

  • 5 tips om te bewegen met ouderen met dementie | Vilans
    of de oudere deze sport weer kan oppakken 2 Stimuleer ouderen huishoudelijke klusjes te doen Stofzuigen afwassen aardappelen schillen en tuinieren zijn goede bewegingsvormen 3 Stimuleer het sociale netwerk samen met de oudere een rondje te lopen Leg de familie uit dat bewegen voor ouderen met dementie belangrijk is en dat zij hieraan kunnen bijdragen 4 Beweeg ook met ouderen die minder mobiel zijn Fietsen op een duofiets zwemmen en een ballon overspelen kunnen ook als iemand minder mobiel is 5 Stimuleer ouderen zo lang mogelijk de dagelijkse dingen zelf te doen Het pakken van een kopje tandenpoetsen aankleden zelfstandig lopen naar het toilet functionele afstanden en kauwen zijn ook vormen van beweging Lees meer over beweging bij ouderen met dementie Bekijk het thema Kwetsbare ouderen en dementie Themapagina Dementie op Zorg voor Beter Lees het bericht Navigatie voor mensen met dementie Wij horen graag uw mening Laat uw reactie achter Wilt u een link invoegen in de tekst Zet deze tussen Voorbeeld www vilans nl Reactie We willen graag weten met wie we in gesprek gaan daarom vragen wij uw naam en e mail Uw e mailadres zal niet online geplaatst worden Naam E mailadres Plaats het getal 6 in onderstaand controle veld Controle Dit veld leeg laten Plaats reactie 3 reacties geplaatst Joke Korthout schreef op 13 mei 2015 Bewegen kan ook zeker gecombineerd worden met genieten Hier staat minimaal 1 x per week bewegen op het programma en dat doen we op allerlei manieren bv een puzzel foto tocht door het activiteitencentrum muziek luisteren en dansen ieder op zijn manier oud hollandse spelen waarbij ik de foto s van begeleiding op de blikken heb geplakt of een reisverhaal lezen waarbij cliënten dan uit proberen te beelden wat ik voorlees Ook de gewone oefeningen op de stoel komen

    Original URL path: http://www.vilans.nl/kennis-en-informatie-tips-om-te-bewegen-met-ouderen-met-dementie.html (2015-08-10)
    Open archived version from archive

  • 9 tips om eHealth succesvol te implementeren | Vilans
    vooruit te kunnen 2 Voed het proces met kleinschalig onderzoek Onderzoek bijvoorbeeld wat medewerkers en cliënten belangrijk vinden Wat is de impact van de nieuwe eHealth toepassing Zo krijgt u feedback op wat goed gaat en waar u bij moet stellen 3 Creeër tijd geld en ruimte Ook om dingen uit te proberen De eerste poging gaat vaak niet meteen goed 4 Maak passende keuzes Hoe eHealth optimaal benut wordt verschilt per sector en situatie Maak keuzes die passen bij uw organisatie medewerkers en cliënten Houd hierbij het doel scherp voor ogen 5 Combineer interne en externe ideeën Sta open voor ideeën van buiten de eigen organisatie en deel eerlijk uw ervaringen met de buitenwereld Een sfeer van open innovatie waarin geleerd wordt van elkaar helpt uiteindelijk iedereen verder 6 Start vanuit cliënten en medewerkers Draagvlak bij cliënten en medewerkers is nodig om een eHealth innovatie te laten slagen Werk aan draagvlak door het proces in co creatie met cliënten en medewerkers door te lopen 7 Werk vanuit een heldere visie Veel organisaties hebben een visie op eHealth geformuleerd Toch blijkt het moeilijk die als vertrekpunt te nemen bij alles wat de organisatie doet Laat toch uw visie leidend zijn voor uw strategie en tactiek 8 Wees voorbereid op de toekomst De techniek ontwikkelt zich in hoog tempo Vraag u daarom regelmatig af waar staan we over een jaar Betrek hierbij ook de ontwikkelingen in de consumententechnologie 9 Integreer eHealth toepassingen in het werkproces Dit klinkt eenvoudiger dan het is elke verandering heeft tijd nodig Ook de implementatie van eHealth toepassingen heeft veel impact Kies een leverancier die hierin meedenkt Meer weten Bekijk een uitgebreide toelichting op de 9 innovatielessen met veel citaten van geïnterviewden uit de thuiszorg ouderenzorg gehandicaptenzorg GGZ en eerste lijn Lees het bericht Navigatie voor mensen

    Original URL path: http://www.vilans.nl/kennis-en-informatie-tips-om-ehealth-succesvol-te-implementeren.html (2015-08-10)
    Open archived version from archive

  • Tips voor het geven van persoonsgerichte zorg | Vilans
    de mens centraal staat Maar hoe realiseert u dit in de praktijk Vilans ontwikkelde samen met zorgorganisaties en patiënten een model om persoonsgerichte zorg systematisch op te zetten het Huis van persoonsgerichte zorg Dit biedt eerstelijns zorgprofessionals concrete handvatten om de zorg aan chronisch zieken persoonsgericht aan te bieden In het whitepaper Persoonsgerichte zorg presenteert Vilans dit model Dit zijn 4 tips die zorgorganisaties helpen van persoonsgerichte zorg een succes te maken 1 Besteed aandacht aan de juiste elementen Persoonsgerichte zorg aanbieden door samen met de patiënt de agenda te bepalen doelen en acties formuleren en een follow up organiseren Goed geïnformeerde patiënten en mantelzorgers De coachende zorgverlener Een organisatie die persoonsgerichte zorg faciliteert en ondersteunt Een persoonsgerichte omgeving en zorginkoop 2 Neem de tijd om het Huis van persoonsgerichte zorg te bouwen U kunt niet alles tegelijk Probeer wel tijdens de bouw aan alle onderdelen van het huis in samenhang aandacht te besteden Het huis kan helpen om de zwakke plekken boven tafel te krijgen Ook helpt het om prioriteiten aan te geven 3 Geef een training voor zorgverleners altijd samen met een patiënt Patiënten in de rol van co trainer kunnen hun ervaringskennis inbrengen Dit leidt vaak tot eye openers Bij persoonsgerichte zorg is ervaringskennis even belangrijk als medische kennis Als professionals weten we welke interventies er zijn De patiënten weten wat het met hun leven doet 4 Vraag aan de patiënt wat voor hem belangrijk is De patiënt kan er bijvoorbeeld voor kiezen om een te hoge bloeddruk te accepteren en geen medicijnen hiervoor te willen gebruiken Deze medicijnen maken hem duizelig en dan kan hij zijn hond niet meer uitlaten Meer weten Bekijk het thema Persoonsgerichte zorg Bekijk de 5 opbrengsten van persoonsgerichte zorg Op het Kennisplein Chronische Zorg vindt u gratis praktijkgerichte kennis en praktische

    Original URL path: http://www.vilans.nl/kennis-en-informatie-tips-voor-geven-persoonsgerichte-zorg.html (2015-08-10)
    Open archived version from archive



  •